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Processo Seletivo SESM ES 2026: Inscrição Gratuita, Edital 001/2026

Processo Seletivo SESM ES 2026 — Psicologia e Serviço Social, Edital PSS 001/2026
Brasão SESM Secretaria Estadual das Mulheres ES
🔴 Processo Seletivo Simplificado 2026

SESM — Secretaria Estadual das Mulheres do Espírito Santo

Edital PSS nº 001/2026 · Publicado em 25/06/2026 · Governo do Estado do Espírito Santo
2 vagas para Psicologia e Serviço Social · Contratação Temporária · Inscrição Gratuita

Inscrição 100% GRATUITA · Sem taxa de inscrição · Acesse: selecao.es.gov.br
📅 Inscrições abertas de 26/06/2026 até as 15h do dia 04/07/2026 · Horário de Brasília · Site oficial: selecao.es.gov.br
Estado
Espírito Santo
Órgão
SESM — Sec. Estadual das Mulheres
Edital
PSS nº 001/2026
Vagas
2 vagas + Cadastro Reserva
Taxa de Inscrição
GRATUITA
Tipo de Seleção
Análise de Títulos e Experiência
🏛️ Sobre o Processo Seletivo

A Secretaria de Estado de Políticas para as Mulheres do Espírito Santo — SESM lança o Edital de Processo Seletivo Simplificado nº 001/2026, publicado em 25 de junho de 2026, para a contratação temporária de profissionais de nível superior nas áreas de Psicologia e Serviço Social. As contratações têm como base a Lei Complementar Estadual nº 809/2015 e são destinadas ao atendimento das demandas da Casa Abrigo Estadual “Maria Cândida Teixeira” (CAES), localizada no Espírito Santo.

A Casa Abrigo Estadual “Maria Cândida Teixeira” é uma unidade de acolhimento que oferece proteção integral a mulheres em situação de risco de vida em razão de violência doméstica e familiar, bem como a seus filhos e dependentes. Por se tratar de um ambiente de acolhimento sigiloso e sensível, o Conselho Gestor da CAES deliberou, em conformidade com o Comitê Permanente de Contratações Temporárias (CPCT — Requerimento nº 04/2026), que todos os cargos de atendimento direto, coordenação, serviços gerais e segurança interna da unidade devem ser ocupados obrigatoriamente por profissionais do gênero feminino, visando resguardar a integridade física, psicológica e a privacidade das usuárias e de seus dependentes.

Diferente de um concurso público tradicional, este é um Processo Seletivo Simplificado (PSS), ou seja, a seleção não ocorre por meio de prova escrita, mas por análise e pontuação de títulos acadêmicos e experiência profissional declarados pelo candidato no ato da inscrição e comprovados posteriormente. A inscrição é totalmente gratuita e realizada exclusivamente pelo site www.selecao.es.gov.br.

O processo seletivo terá validade de 12 meses a contar da data da publicação, podendo ser prorrogado por igual período. Os contratos firmados terão duração inicial de 12 meses, podendo ser prorrogados por até 36 meses no total, conforme previsto no art. 4º, inciso IV, da Lei Complementar nº 809/2015. A coordenação do PSS é de responsabilidade da própria SESM, por meio de Comissão de Processo Seletivo instituída por Instrução de Serviço.

📋 Vagas, Cargos e Remuneração

O edital oferece 2 vagas de contratação imediata — uma para Psicologia e uma para Serviço Social — além de cadastro de reserva para ambos os cargos. A remuneração é composta pelo salário base acrescido de auxílio-alimentação, totalizando R$ 6.389,89 mensais para ambos os cargos.


Técnico de Nível Superior — Psicologia
🚺 Exclusivo para gênero feminino
Requisito Bacharelado em Psicologia + CRP ativo
Vagas 01 + Cadastro Reserva
Salário Base R$ 5.589,89
Auxílio Alimentação R$ 800,00
Total R$ 6.389,89
Carga Horária 40h semanais
Técnico de Nível Superior — Serviço Social
🚺 Exclusivo para gênero feminino
Requisito Bacharelado em Serviço Social + CRESS ativo
Vagas 01 + Cadastro Reserva
Salário Base R$ 5.589,89
Auxílio Alimentação R$ 800,00
Total R$ 6.389,89
Carga Horária 40h semanais

🚺 Por que as vagas são exclusivas para o gênero feminino? A exigência decorre de deliberação do Conselho Gestor da Casa Abrigo Estadual “Maria Cândida Teixeira” (CAES), em conformidade com decisão do Comitê Permanente de Contratações Temporárias (CPCT — Requerimento nº 04/2026). A medida visa garantir a integridade física, psicológica e a privacidade das mulheres e de seus dependentes em situação de abrigamento. Trata-se de uma determinação institucional, não de discriminação, e encontra respaldo nas diretrizes de atendimento a mulheres em situação de violência doméstica.
⚠️ Atenção — Registro no Conselho de Classe: O registro ativo no CRP (Conselho Regional de Psicologia) ou no CRESS (Conselho Regional de Serviço Social) é requisito obrigatório para contratação. Candidatos sem registro em dia no momento da formalização do contrato serão automaticamente eliminados do processo seletivo.
💼 Atribuições dos Cargos

As profissionais contratadas atuarão diretamente no atendimento às mulheres em situação de abrigamento na Casa Abrigo Estadual “Maria Cândida Teixeira”. Veja as principais atribuições de cada cargo:


🧠 Técnica de Nível Superior — Psicologia: Realizar entrevistas e avaliações psicológicas com as mulheres e seus dependentes em situação de abrigamento; elaborar relatórios individuais, pareceres e laudos dos atendimentos realizados; conduzir atendimentos psicológicos individuais e em grupo; realizar encaminhamentos à rede de serviços; acompanhar sistematicamente a evolução dos casos dentro da área de atuação; desenvolver, em conjunto com a equipe técnica, atividades que visem a promoção do bem-estar e da autonomia das assistidas; participar de reuniões técnicas intersetoriais e interdisciplinares para estudo de casos, planejamento e monitoramento das atividades; e registrar nos prontuários todos os atendimentos e rotinas conforme as determinações éticas do Conselho Federal de Psicologia (CFP).
🤝 Técnica de Nível Superior — Serviço Social: Realizar a entrevista social com as mulheres em situação de risco logo após seu ingresso na CAES; prestar atendimento social às mulheres e seus dependentes em abrigamento; conduzir estudos socioeconômicos e realizar encaminhamentos junto aos municípios de origem e/ou destino; elaborar relatórios individuais, pareceres e laudos técnicos; manter prontuários sociais individualizados e atualizados; fortalecer o processo de reconstrução de vida das assistidas; articular com equipes técnicas municipais para obtenção de documentos e inclusão das mulheres em programas sociais e de geração de trabalho e renda; e desenvolver atividades individuais ou em grupo em parceria com os demais profissionais da equipe técnica.
🖥️ Como se Inscrever

As inscrições para o PSS da SESM são realizadas exclusivamente por meio eletrônico, no endereço www.selecao.es.gov.br, no período das 8h do dia 26/06/2026 até as 15h do dia 04/07/2026, horário oficial de Brasília. A inscrição é totalmente gratuita — não há taxa de inscrição de nenhuma espécie.

No ato da inscrição, o candidato deve preencher corretamente todos os dados solicitados, incluindo as informações referentes à sua qualificação profissional (títulos) e à sua experiência profissional, pois esses dados serão usados para a classificação. Após a confirmação da inscrição no sistema, não é possível alterar, incluir ou excluir informações. Só é aceita uma inscrição por CPF.

O candidato é responsável pela veracidade e legitimidade de todas as informações declaradas. A falsidade de qualquer dado implica imediata desclassificação do candidato ou extinção do contrato, sem prejuízo das sanções cabíveis. A ficha de inscrição gerada no sistema deverá ser guardada e apresentada no momento da comprovação das informações declaradas.


✅ Inscrição gratuita e rápida: Acesse o site www.selecao.es.gov.br, localize o PSS da SESM nº 001/2026, preencha seus dados e informações de qualificação e experiência, e confirme a inscrição. Simples assim — sem boleto, sem taxa, sem custo algum. O prazo encerra em 04/07/2026 às 15h.
🗓️ Cronograma do Processo Seletivo

O PSS da SESM é mais ágil que um concurso tradicional. Não há provas escritas — a seleção consiste em inscrição, análise documental e formalização do contrato. Acompanhe as etapas pelo site oficial www.selecao.es.gov.br.


25/06/2026
Publicação do Edital PSS nº 001/2026Edital publicado pela SESM em 25 de junho de 2026. Disponível no sistema E-Docs do Governo do Espírito Santo.
26/06 às 8h
Abertura das InscriçõesInício do período de inscrições pelo site selecao.es.gov.br. Acesso gratuito, sem necessidade de taxa.
04/07/2026 às 15h
⏰ Encerramento das InscriçõesPrazo final para inscrição. Após esse horário, nenhuma inscrição será aceita. Atenção: o horário é 15h (não meia-noite).
A definir
Divulgação da Lista de Classificação PreliminarA SESM publicará a lista de classificação dos candidatos com base nas informações declaradas, em ordem decrescente de pontuação, no site selecao.es.gov.br.
A definir
Convocação para Comprovação das Informações DeclaradasOs candidatos classificados são convocados (em ordem) para enviar a documentação comprobatória via sistema E-Docs do governo estadual, no prazo informado no ato de convocação.
A definir
Interposição de RecursosCandidatos têm até 2 dias ininterruptos após a publicação do resultado para interpor recurso via sistema E-Docs.
A definir
🏆 Formalização do ContratoCandidatas convocadas devem comparecer pessoalmente para assinar o contrato, munidas da documentação original exigida no edital.

⚠️ Atenção sobre os prazos: As datas após o encerramento das inscrições serão divulgadas em atos específicos publicados no site www.selecao.es.gov.br. É responsabilidade exclusiva do candidato acompanhar as publicações. A SESM não envia comunicações individuais por e-mail ou telefone sobre os andamentos do processo.
📊 Sistema de Pontuação e Classificação

Como não há prova escrita, a classificação é feita exclusivamente pela pontuação total obtida na soma de qualificação profissional (títulos) e experiência profissional. A pontuação máxima total é de 120 pontos. Candidatos com pontuação inferior a 30 pontos são eliminados do processo seletivo.


Qualificação Profissional
40
pontos máximos por títulos acadêmicos e cursos na área
Experiência Profissional
80
pontos máximos por tempo de atuação na área

🎓 Quadro I — Qualificação Profissional (máximo 40 pontos)
ItemTítulo / CursoPontosQtd. Máx.
A Pós-Graduação Stricto Sensu (Mestrado ou Doutorado) em Ciências Humanas, Sociais ou Saúde, com tese/dissertação voltada para Gênero, Violência Doméstica ou Políticas Públicas para Mulheres 12 pts 1
B Especialização (Lato Sensu, mínimo 360h) em Violência Doméstica, Gestão de Políticas Públicas, Saúde Mental ou Direitos Humanos 10 pts 1
C Curso de extensão ou capacitação (mínimo 60h) sobre Lei Maria da Penha, Redes de Enfrentamento à Violência contra a Mulher ou Atendimento de Grupos Vulneráveis 8 pts 1
D Curso de capacitação (mínimo 40h) em Saúde Mental, Escuta Especializada, Mediação de Conflitos ou Proteção Social Especial 5 pts 1
E Participação em Seminários ou Congressos (mínimo 20h, últimos 5 anos) com temática voltada para Direitos das Mulheres e Relações de Gênero 5 pts 1

💼 Quadro II — Experiência Profissional (máximo 80 pontos)
ItemTipo de ExperiênciaTempoPontuação
F Experiência em serviços de atendimento à mulher; ou coordenação de programas/projetos na temática “mulher”, “gênero” ou “violência de gênero” 6 a 12 meses10 pts
13 a 24 meses20 pts
25 a 36 meses30 pts
Acima de 36 meses40 pts
G Exercício de atividade profissional na Gestão ou Execução de Políticas de Assistência Social ou Saúde em instituições públicas ou privadas 6 a 12 meses10 pts
13 a 24 meses20 pts
25 a 36 meses30 pts
Acima de 36 meses40 pts

⚠️ Somente é considerada experiência profissional aquela desenvolvida após a data de conclusão do curso de graduação exigido como requisito. Experiências de estágio, monitoria, bolsa de estudos ou atividade voluntária não são computadas.


📌 Critérios de desempate: Em caso de empate, os critérios são aplicados na seguinte ordem: (1) maior soma de pontuação da experiência profissional; (2) maior pontuação por qualificação profissional; (3) maior idade, considerando dia, mês e ano de nascimento.
📁 Comprovação das Informações Declaradas

Após a divulgação da lista de classificação preliminar, as candidatas convocadas deverão enviar a documentação comprobatória de todas as informações declaradas na inscrição. O envio é feito exclusivamente pelo sistema E-Docs do Governo do Estado do Espírito Santo, em formato PDF, para o destinatário informado no ato específico de convocação. Todo o material deve ser enviado em um único encaminhamento, dentro do prazo estipulado.

A documentação a ser enviada inclui: ficha de inscrição gerada no sistema, documento oficial com foto, comprovante de escolaridade de nível superior (diploma ou certidão de conclusão com histórico escolar para quem colou grau nos últimos 12 meses), documentação de qualificação profissional (certificados, diplomas de pós-graduação), documentação de experiência profissional (declarações, CTPS, contratos), registro no Conselho de Classe (CRP ou CRESS) e currículo.


📌 Como comprovar experiência profissional em instituição pública: Declaração expedida pelo órgão público, em papel timbrado, com carimbo, data e assinatura do Departamento de Recursos Humanos, descrevendo as atribuições e o período trabalhado no cargo/área de formação pretendido.
📌 Como comprovar experiência em instituição privada: Declaração com CNPJ do empregador, nome do cargo e período de atuação (assinada pelo responsável) OU cópia da CTPS com páginas de identificação e de todos os contratos usados como comprovação.
📌 Como comprovar experiência como autônoma: Certidão emitida por cartório ou empresa com período e atividades realizadas, OU contrato de prestação de serviço acompanhado de Recibo de Pagamento Autônomo (RPA — pelo menos o primeiro e o último) ou declaração do contratante.
⚠️ Importante: Não serão aceitas declarações atestadas pela própria candidata. Sobreposição de períodos de experiência não é computada. Experiências de docência, estágio, monitoria, bolsa de estudos ou trabalho voluntário não são consideradas para fins de pontuação de experiência profissional.
Reserva de Vagas — PcD, Negras e Indígenas

Embora o número de vagas imediatas seja pequeno (apenas 2), o edital prevê reservas para o cadastro de reserva e para eventuais contratações futuras, conforme legislação estadual vigente.


♿ Pessoas com Deficiência (PcD — 10%): Conforme a Lei Estadual nº 12.009/2023 e a Portaria SEGER nº 009/2024, são reservadas 10% das vagas para candidatas com deficiência. Para concorrer nessa condição, a candidata deve declarar no ato da inscrição e, no momento da comprovação das informações, apresentar laudo médico original que informe a espécie, grau e nível da deficiência (com CID), a compatibilidade com as atribuições do cargo, emitido há no máximo 1 ano da data de convocação.
🤝 Pessoas Negras e Indígenas (20% negras + 5% indígenas): Conforme a Lei Estadual nº 12.010/2023 e a Portaria SEGER nº 009/2024, são reservadas 20% para pessoas negras (pretas ou pardas, conforme critério IBGE) e 5% para indígenas. Para concorrer, a candidata deve selecionar a opção correspondente no ato da inscrição e preencher a autodeclaração étnico-racial (Anexo III do edital). A declaração falsa implica eliminação e rescisão do contrato.
Perguntas Frequentes (FAQ)
Este é um concurso público ou um processo seletivo simplificado? Qual a diferença?
É um Processo Seletivo Simplificado (PSS), não um concurso público efetivo. A principal diferença é que: (1) não há prova escrita — a seleção é feita por análise de títulos e experiência profissional; (2) a contratação é temporária (não gera vínculo estatutário efetivo); (3) o contrato dura inicialmente 12 meses, prorrogável por até 36 meses no total. O PSS é amparado pela Lei Complementar Estadual nº 809/2015.
Quanto custa a inscrição? Há taxa?
A inscrição é totalmente gratuita. Não há taxa de inscrição de nenhum valor. Basta acessar o site www.selecao.es.gov.br e preencher o formulário de inscrição entre os dias 26/06/2026 (a partir das 8h) e 04/07/2026 (até as 15h).
Por que as vagas são apenas para mulheres?
A exigência do gênero feminino foi determinada pelo Conselho Gestor da Casa Abrigo Estadual “Maria Cândida Teixeira” (CAES), validada pelo Comitê Permanente de Contratações Temporárias (Requerimento nº 04/2026). O objetivo é proteger a integridade física, psicológica e a privacidade das mulheres e de seus filhos/dependentes que vivem em situação de abrigamento em razão de violência doméstica. Essa é uma prática comum em casas abrigo ao redor do Brasil.
Como funciona a seleção? Existe prova?
Não há prova escrita. A classificação é feita exclusivamente pela pontuação de títulos acadêmicos e experiência profissional declarados no ato da inscrição. A pontuação máxima total é de 120 pontos (40 pts de qualificação + 80 pts de experiência). Candidatas com menos de 30 pontos são eliminadas. Após a divulgação da lista preliminar, as convocadas devem comprovar documentalmente todas as informações declaradas.
Experiência em ONG ou entidade não governamental conta como experiência?
Sim, experiências em entidades não governamentais que prestam serviços públicos são contabilizadas como tempo de atividade na área privada, e podem ser usadas para pontuação. No entanto, trabalho voluntário, estágio, monitoria e bolsa de estudos não são computados, mesmo que realizados na área de formação.
Qual é a duração do contrato e posso ser efetivada?
O contrato tem duração inicial de 12 meses, podendo ser prorrogado por períodos sucessivos até atingir o limite máximo de 36 meses, conforme a Lei Complementar nº 809/2015. A contratação temporária não gera direito à efetivação no quadro permanente do Estado do Espírito Santo, nem conta como tempo de serviço para fins de estabilidade.
Como envio a documentação comprobatória?
Toda a documentação deve ser enviada em formato PDF pelo sistema E-Docs do Governo do Estado do Espírito Santo, exclusivamente para o destinatário informado no ato específico de convocação, em um único encaminhamento. Não são aceitos documentos físicos enviados pelos Correios nem envios por e-mail. Assinaturas eletrônicas e/ou via sistema ICP-Brasil são aceitas nas declarações.
A classificação no cadastro de reserva garante contratação?
Não. A classificação no cadastro de reserva gera apenas a expectativa de ser convocada, mas não assegura contratação automática. As convocações do cadastro de reserva ocorrerão conforme surgimento de necessidade da SESM, dentro do prazo de validade do processo seletivo (12 meses, prorrogáveis por igual período), observada sempre a ordem de classificação.
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Fonte: Edital PSS nº 001/2026 — SESM / Governo do Espírito Santo · Publicado em 25/06/2026 📌 Processo Seletivo 2026

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